«Люди» это база корпоративных услуг, «Культура» - это Характер характера, которую предприятие показывает.

Правосудие, ответственность, практичность, превышение формирует корпоративную культуру Goosun Группа, которая является не только нашим важным интроспективным стандартом, но и нашей предпосылкой выбора людей.

проспект

Изменить энергетическую структуру, бремя будущего ответственность.

миссия

Обеспечить чистое энергетическое решение, становясь промышленностью Лидер.

справедливость

Справедливость и справедливость обещают Goosun Группа всем персоналам, всем клиентам и всем поставщикам. Мы . Выполнять «отношение», мы не допускаем фракции, и мы открыты для Связь. Каждый человек уделяется такой же возможности и условия, каждый человек уважается, ценится и обратная связь. Мы . сборка сбалансированных, здоровых и прозрачных, объективных занятости и партнерство.

обязанность

Мы . работать со всем сердцем, властью, ответственностью и обязанностью; Мы . Покажите все наши эмоции, чувствую, филиальное благочестие и мораль для нашей Семья. Мы . осмелиться принимать вызов и противостоять сложности; Мы . Смею сделать наши больше всего на проведение и бремя результат; Мы . Не пощаждает никаких усилий и болей, как только мы разоем обещание, каждая миссия должна быть достигнута. "Сделай Счастливо, нести охотно, я здесь, я делаю, я Бремя ".

практичность

Мы . сохранять правильный способ скромности, устойчивости, трудолюбия и ассортимента, ориентируясь на основы; Мы . честны и заслуживают доверия, мы ориентируемся на доминантную профессию; Мы . Избегайте амбициозности с маленькими пустыми словами и больше действия; Мы . Выберите подходящую стратегию для Мы сами и мы верим " Хорошо это не самое подходящее, вместо этого подходящее Лучше всего ».

превышение

Мы . не являются самодовольными, вялыми и умеренными, мы постоянно улучшаем мы сами преследовать совершенство. Мы . Держите сентиментальный и отказываться зрелость.

использовать доверие для интеграции в качестве круга, каждая сила настолько абсолютно необходима; Комплектность может быть жизнью и ростом Природа. Мы . Имейте в виду и стремиться к росту доминирующей профессии, создавая более высокую дополнительную ценность. Потому что . Мы знаем, что это начало всех обязанности. Общество обратной связи - долгоживенное прогрессивное время Goosun Группа. Мы . Накопить энергию длительного последнего семейного усадьбы и шага вперед.